Den kommende EU Pay Transparency‑lovgivning stiller nye krav til virksomheder om gennemsigtighed, dokumentation og forklarbarhed i lønstrukturer. Det handler ikke kun om rapportering – men om at kunne forklare og forsvare lønforskelle på tværs af køn, roller og organisatoriske niveauer. Med 365Løn Insight giver jer et solidt datagrundlag til dette.

Kontakt os for mere info

Løsningen samler løndata og medarbejderdata ét sted og gør det muligt at:

analysere løn på tværs af køn, alder, anciennitet, stilling og ledelse
identificere lønforskelle og afvigelser tidligt – før de bliver et problem
dokumentere sammenhænge mellem løn, rolle og ansvar på et objektivt grundlag

For CFO og direktion betyder det, at virksomheden står stærkere, når:

der skal rapporteres på lønforskelle
der stilles spørgsmål fra medarbejdere, bestyrelse eller myndigheder
der skal træffes beslutninger om justeringer i lønstruktur

I stedet for at reagere på krav udefra, giver 365Løn Insight jer kontrol og forberedelse. Løsningen understøtter en mere struktureret og databaseret tilgang til løn – og reducerer både risiko, usikkerhed og manuelle arbejdsgange i forbindelse med compliance.

Kort sagt: 365Løn Insight hjælper jer med at gå fra mavefornemmelser og regneark til dokumenteret indsigt og ledelsesmæssig tryghed i mødet med EU Pay Transparency Directive.

Løn er en af virksomhedens største omkostninger – men for mange ledelser er indsigt i løndata stadig fragmenteret, tung at arbejde med og svær at omsætte til beslutninger.

365Løn Insight er en standardiseret analyse- og rapporteringsløsning, der giver ledelsen et klart og pålideligt overblik over løn, medarbejdere og fravær – direkte baseret på jeres 365Løn-data.

Løsningen er udviklet til beslutningstagere, som ønsker kontrol, transparens og overblik – uden komplekse BI-projekter. Installér og brug.

Ét samlet overblik over løn og medarbejdere

Lønsum, medarbejderantal og FTE
Tilgange og afgange
Udvikling over tid – måned for måned og år for år

Stærk ledelsesrapportering

KPI’er målrettet direktion og økonomi
Sammenligning på tværs af selskaber, afdelinger og ledelseslag
Hurtigt svar på: “Hvor ændrer vores lønomkostninger sig – og hvorfor?”

Løngennemsigtighed og analyse

Overblik over lønfordeling
Sammenligning mod median og benchmarks
Understøtter dialog om lønstruktur og fairness

Fravær og HR-indsigt

Fravær analyseret på alder, anciennitet, køn og organisation
Understøtter både økonomiske og personalemæssige beslutninger

Afstemning mellem løn og finans

Sammenhæng mellem lønposteringer og finans
Styrker kontrol og tillid i regnskabsprocessen

Skabt til CFO og direktion

365Løn Insight er ikke et analyseværktøj for specialister – det er et ledelsesværktøj.

Klare tal frem for komplekse rapporter
Fokus på udvikling, afvigelser og beslutningsstøtte
Ét fælles sandhedsbillede på tværs af organisationen

Løsningen kan bruges direkte i bestyrelses- og ledelsesrapportering.

Kort sagt

365Løn Insight hjælper jer med at:

Få overblik over én af virksomhedens største omkostninger
Skabe gennemsigtighed og tillid i løndata
Understøtte bedre ledelsesbeslutninger
Stå stærkere ift. fremtidige compliance-krav

Hør mere om 365Løn Insight

Kontakt mig

Kasper Shik Thomsen

Business Unit Director

+45 22 40 83 93

Er I forberedt på EU Løngennemsigtigheds-
direktivet?

365Løn Insight – datadrevne beslutninger

Ledelsesindsigt i løn, mennesker og compliance – samlet ét sted

Hvad giver 365Løn Insight jer?

Få en uforpligtende snak

Udfyld formularen og du vil blive kontaktet hurtigst muligt

Eller ring direkte til